長樂新聞網(wǎng)訊 “網(wǎng)上工會服務(wù)對您的工作生活有什么影響?”“您所在工會在開展職工心理咨詢服務(wù)效果如何?有什么好的建議和意見呢?”8月28日上午,省總工會干部學校調(diào)研組,在福州市總工會部門領(lǐng)導的陪同下,來航調(diào)研基層工會干部和職工群眾對新時代工會工作的意見和建議。

　　調(diào)研組一行人走訪了恒申科技有限公司,深入了解職工心理健康服務(wù)項目實施情況和企業(yè)工會服務(wù)情況,并召開座談會。座談會上,調(diào)研組與恒申公司職工代表圍繞職工對工會組織在服務(wù)方面的感受、職工當前的職業(yè)壓力和心理困擾、職工心理健康服務(wù)、網(wǎng)上工會服務(wù)四大調(diào)研課題展開交流討論。

　　“很多職工焦慮的還是孩子的就讀和課后托管。”……一線職工們則對職業(yè)壓力、網(wǎng)上工會服務(wù)、技能培訓等多方面積極建言。調(diào)研組表示,長樂工會改革卓有成效,職工心理健康服務(wù)工作十分到位,將認真收集一線職工的意見和建議作為調(diào)研課題內(nèi)容的參考,同時為省總工會提供決策參考。

　　隨后,在區(qū)總工會召開干部座談會,干部職工圍繞工會改革、開展人文關(guān)懷項目和職工心理咨詢服務(wù)、工會網(wǎng)絡(luò)服務(wù)工作等談意見提建議。

　　（記者 陳勛）