

【編者按】黨的十九大擘畫了新時代中國特色社會主義的宏偉藍圖,,描繪了未來中國的幸福愿景。幸福都是奮斗出來的,,要把藍圖化為現(xiàn)實,,需要我們一步一個腳印,,踏踏實實工作,矢志不渝奮斗,。當前,,全市上下正全面貫徹落實黨的十九大精神,在學懂,、弄通,、做實上狠下功夫,加快建設環(huán)境更美,、品質(zhì)更好,、功能更全、服務更優(yōu)的有福之州,,城市建設,、招商引資,、環(huán)境保護、民生事業(yè)等各條戰(zhàn)線,,都迸發(fā)出干事創(chuàng)業(yè),、擔當盡責的精氣神,凝聚起為幸福而奮斗的正能量,。本報15日起開設專欄《為幸福而奮斗——貫徹十九大?福州精氣神》,,講述一線奮斗故事,帶你一同感受新時代的福州精氣神,。
蔡海云(右二)團隊對工地進行檢查。
【成績單】
中建海峽蔡海云青年突擊隊自成立以來,,先后承建了大東湖·悅海灣,、悅榕灣、數(shù)字福建云計算中心一期,、數(shù)字福建云計算中心(社會和企業(yè)云)等項目,,正在全力推進大東湖·悅海灣二三期和中國東南大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)園研發(fā)樓二期、東湖VR小鎮(zhèn)二三期等重點項目建設;建設項目多次榮獲中建七局“CI金獎”,、“榕城杯”優(yōu)良工程,、福建省建筑施工安全生產(chǎn)標準化優(yōu)良項目等榮譽稱號。
福州日報記者 吳金垵 楊瑩 余少林 郭立鋒/文 池遠/攝
13日上午8時,,濱海新城,,氣溫5攝氏度。雖然冷風颼颼,、寒氣逼人,,但中國東南大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)園研發(fā)樓二期的建筑工地上,卻是一派熱火朝天的建設場景,。
來來往往忙碌的建設者中,,有一個人,目光銳利,,他一邊巡查現(xiàn)場,,一邊叮囑著工人和技術人員。他,,就是中建海峽長樂片區(qū)負責人蔡海云,。
名字里有“海”有“云”,,建設項目靠海又與“云計算”有關,,蔡海云笑稱自己天生就與濱海新城有緣。3年多來,,他帶領中建海峽蔡海云青年突擊隊,,扎根一線,、揮汗如雨,高效完成了數(shù)字福建云計算中心“兩朵云”建設,,并正在加速推進中國東南大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)園研發(fā)樓二期,、東湖VR小鎮(zhèn)二三期等重點項目建設。這支60人,、平均年齡只有28歲的年輕團隊,,用青春和汗水,見證了濱海新城從荒地到高樓拔地而起,。
要求嚴 重細節(jié)
“沒有安全質(zhì)量,,就沒有一切”
蔡海云對工作要求嚴格,在工地是出了名的,?!鞍踩贝骱茫⒁獍踩薄敖変摻钋?,衛(wèi)生清掃好,,不要夾渣”“混凝土養(yǎng)護別忘了”……中建海峽在這附近有3個在建工地,蔡海云一巡就是3個多小時,,水都沒顧上喝,。
“他每天都‘泡’在工地上,總是頭一批來,、最后一個走,。”與蔡海云共事多年的項目副經(jīng)理王永告訴記者,,他常說“沒有安全質(zhì)量,,就沒有一切”,跟他關系越好,,他要求越嚴,,即便是好兄弟,犯了錯,,一樣得挨批。
項目部技術負責人吳雁烽對一次“挨批”印象深刻,。那時他剛當施工員,,監(jiān)督班組安裝模板、綁扎鋼筋,,正式澆筑混凝土前,,他忘記提醒工人清理干凈模板上的木屑等垃圾,導致澆筑后的梁底出現(xiàn)了夾渣,。蔡海云發(fā)現(xiàn)后,,嚴厲地批評了他,,并要求立即返工?!安探?jīng)理說,,雖然這看起來是個小失誤,但是關乎質(zhì)量和企業(yè)形象,。如果連細節(jié)都把控不好,,如何管控得了大事?!辈毯T频脑?,吳雁烽一直記在心里。由于工作認真,、負責,、細致,他很快由施工員成長為棟號長,、技術負責人,。
蔡海云不僅對安全、質(zhì)量抓得嚴,,工地上的大事小事他都一絲不茍,。去年7月底,臺風“納沙”生成,,雖然一接到臺風預警,,他們就開始加固設備、撤離工人,,但蔡海云不放心,,臺風登陸前,他帶著幾名突擊隊的骨干,,再次分組巡查,。圍墻加固了嗎?電源總閘關閉了沒?工人有沒有全部撤離?吳雁烽說,他們在工人宿舍一間間敲門查看,,還真的發(fā)現(xiàn)了幾個覺得臺風沒啥可怕,、偷偷溜回宿舍的工人?!叭紮z查完,、人都安置好,我們才最后一批撤離,?!?/p>
蔡海云的認真細致,感染著突擊隊的每一位成員,。嚴把安全,、質(zhì)量關,,是突擊隊嚴守的底線,也是他們建設項目的品質(zhì)保障,。
敢挑戰(zhàn) 愛學習
“進步太慢,,也是一種落后”
正在加緊建設的中國東南大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)園研發(fā)樓二期,運用了時下先進的裝配式建筑工藝,。這對蔡海云突擊隊來說,,是個全新的挑戰(zhàn)。
由于項目預制構(gòu)件尺寸類型較多,,廠家在生產(chǎn)初期構(gòu)件模具配備不足,,導致構(gòu)件生產(chǎn)與現(xiàn)場施工安裝需求不同步、構(gòu)件編號不明確,。技術人員需要對進場的預制構(gòu)件進行重新分類堆放,,影響了整體施工進度。
蔡海云不怕難,,他召集項目骨干人員討論研究,,還帶隊專程去廠家溝通。最終,,他們琢磨出了解決方案:一是派專人到廠家“蹲點”,,方便隨時溝通;二是在出廠前,就將配件按施工需要分類編號,,運抵現(xiàn)場后再分類擺放,,方便使用;三是根據(jù)項目進度要求,跟廠家協(xié)商適當增加構(gòu)件模具,。這些方法“立竿見影”,,現(xiàn)場施工效率提高了一倍多。
蔡海云愛鉆研,,遇到難題,,別人可能會沮喪,但他就特別興奮,?!拔蚁矚g挑戰(zhàn),越難的工程越有意思,,做成了就越有成就感,。”這些年,,在蔡海云的帶領下,突擊隊接連攻克技術難題,,高質(zhì)高效地完成了數(shù)字福建“兩朵云”,、大東湖悅海灣一期等項目,。
這支突擊隊從來不打無準備的“仗”。王永說,,蔡海云非常重視項目的前期策劃,,每個項目啟動前,他們都要圍繞工程的質(zhì)量要求,、工期要求,、成本要求,測算班組人員配置,,做好材料供應計劃,。“心中有底,,打仗不慌,。”事實證明,,周密的前期準備對項目起到了事半功倍的效果,。
現(xiàn)代建筑技術日新月異,在蔡海云看來,,進步太慢,,也是一種落后。他鼓勵隊員利用業(yè)余時間自學“BIM建?!钡刃录夹g,、新手段?!?0后”年輕隊員們通過網(wǎng)絡,、書籍和公司培訓,已經(jīng)熟練掌握了這項本領,?!艾F(xiàn)在我們在做裝配式建筑,‘BIM建?!湍軌蛱岣咝?,它可以幫助我們預判施工節(jié)點可能存在的問題,并提前加以優(yōu)化解決,?!眳茄惴檎f。
“這支突擊隊充滿了正能量,?!睎|湖VR小鎮(zhèn)工程管理部負責人汪炎坤說,很多項目負責人遇到困難更多的是抱怨,但蔡海云從來不會,,“不管多困難,,他都會加班加點加人手,甚至不惜增加成本,,也要把難題攻克”,。
好老師 好大哥
“越努力,才會越幸?!?/strong>
蔡海云是突擊隊的帶頭人,,也是大家公認的好老師、好大哥,。
突擊隊里很多“90后”,,一畢業(yè)就來到濱海新城工地,一看這里相對偏遠,,除了工地沒有什么娛樂休閑的地方,,難免心里打退堂鼓。每到這時,,蔡海云總是拿自己的成長經(jīng)歷,,跟年輕人推心置腹地交談。
“他常跟我們說,,越努力,,才會越幸福。學無止境,,不要虛度光陰,,只要基礎打牢了,走到哪都會發(fā)光發(fā)熱,?!眳茄惴檎f,現(xiàn)在技術部已經(jīng)形成了每周一到周四晚學習交流的慣例,,有時還會跨部門學習,,“這兩年堅持下來,大家都覺得很有收獲”,。
在生活中,,蔡海云特別關注隊員的吃和住,時常讓食堂給大家變花樣改善伙食,,要求大家按時吃飯,,自己卻經(jīng)常忙到過了飯點,吃碗泡面應付了事,。突擊隊有9名女隊員,,考慮到女生在工地生活不便,蔡海云特地給她們安排了相對寬敞的兩人間宿舍,空調(diào),、洗衣機,、凈水器等生活設施一應俱全。隊員陳丹楓說,,這個團隊所有人都親如家人,蔡海云像大哥一樣愛護他們,,不管工作還是生活上,,一有困難就會主動幫忙解決,所以大家都不舍得離開,。
“你們過得好,,我就過得好?!辈毯T瓶偸切Σ[瞇地對隊員說,。但大家知道,他給大家在工地搭建溫暖的“大家”,,自己卻少有時間回家陪妻子,、孩子?!叭吮仨氁袚?,既然干了這行,就要做好,。好在家人很支持我,、理解我?!辈毯T普f,。
“一個好的帶頭人,不僅能給隊員們好的發(fā)展思路,、發(fā)展環(huán)境,,而且能將他們緊緊地凝聚在一起?!蓖粞桌ふf,,蔡海云就是這樣一個富有正能量和“吸引力”的帶頭人,他以身作則,、言傳身教,,將60人的隊伍擰成了一股繩。這股強大的凝聚力,,正是這支年輕的隊伍所向披靡的關鍵所在,。