長(zhǎng)樂(lè)新聞網(wǎng)訊 隨著新年腳步的臨近,，人們回家過(guò)年的心情越發(fā)急切,，不少外來(lái)務(wù)工人員又在籌劃回家過(guò)年的事情,。盡管車(chē)站的售票窗口排起了長(zhǎng)長(zhǎng)的隊(duì)伍,，但在鑫港紡織機(jī)械有限公司打工的江西籍行政助理老劉卻顯得一臉輕松,。兩天前,，他們已經(jīng)拿到了公司幫他們買(mǎi)來(lái)的火車(chē)票,，2月5日,，他就將同40多名同事一道踏上返鄉(xiāng)的火車(chē),?！霸邛胃奂彊C(jī)干了好些年了，每年回家過(guò)年的車(chē)票都是由公司免費(fèi)幫我們提供的,?！崩蟿⒏吲d地說(shuō)。

　　“為了解決外來(lái)務(wù)工人員的車(chē)票問(wèn)題,，我們真是動(dòng)足了腦筋,。我們?cè)缭绲亟淮k公室，要提前為返鄉(xiāng)過(guò)年的員工進(jìn)行登記,，并為他們上網(wǎng)購(gòu)買(mǎi)車(chē)票,。”這是鑫港紡機(jī)總經(jīng)理鄭春華接受記者采訪時(shí)所說(shuō)的第一句話。

　　春運(yùn)期間置辦車(chē)票是一件麻煩的事,，為何要花費(fèi)這么大的精力?一些企業(yè)負(fù)責(zé)人說(shuō)：留人先留心,，善待員工就是善待自己。航空港工業(yè)集中區(qū)辦公室主任李育民也說(shuō)：“外來(lái)務(wù)工人員為長(zhǎng)樂(lè)建設(shè)和企業(yè)發(fā)展作出了貢獻(xiàn),，企業(yè)理應(yīng)為他們提供周到的服務(wù),。”

　　2月3日上午,，40名四川籍和重慶籍的員工也將在長(zhǎng)樂(lè)國(guó)際機(jī)場(chǎng)登上返鄉(xiāng)的飛機(jī),。福州市總工會(huì)牽頭，與我市總工會(huì)聯(lián)合出資包下了一架飛往重慶的客機(jī),，并分配給我市40個(gè)名額,，屆時(shí)將幫助來(lái)自我市6家企業(yè)的優(yōu)秀員工返鄉(xiāng)過(guò)年。

　　春節(jié)臨近,，多家企業(yè)都或多或少的出現(xiàn)用工荒的情形,，但在凱邦科技，就有不少員工愿意留守在廠里,。年年三十晚上,，凱邦科技總經(jīng)理余建銑都會(huì)與留守的員工們相聚一起，吃年夜飯,，表演節(jié)目,，歡喜過(guò)大年。前年,，他甚至把自己的家人都全部接到公司來(lái),，才過(guò)了一次團(tuán)圓年。而且每年春節(jié)期間,，凱邦科技還會(huì)派專(zhuān)人去留守員工的老家,，拜訪他們的父母，并送上新春禮物,，讓員工全家人也能感受到企業(yè)的溫暖。余建銑常說(shuō),，制度絕情,，管理無(wú)情，但是公司有情!正是濃濃的人文關(guān)懷,，才讓凱邦科技有限公司成為了我市企業(yè)中人員流動(dòng)率最低的一家公司,。

　　“返鄉(xiāng)過(guò)年的員工越來(lái)越少，自愿留下來(lái)的員工越來(lái)越多了,?！卞\江科技總經(jīng)理陳飛對(duì)記者談到，“我們會(huì)給留守員工1000元的過(guò)年費(fèi),，還會(huì)送上年貨和開(kāi)門(mén)紅包,?！眴T工們也說(shuō)，現(xiàn)在的通訊技術(shù)發(fā)達(dá),，和老家聯(lián)系很方便,，過(guò)年時(shí)和親戚朋友通通電話、視頻聊天一下,，同樣可以達(dá)到問(wèn)候家人和朋友的效果,。

　　(記者 高維 林爾雅 實(shí)習(xí)記者 潘心昭)