長樂新聞網(wǎng)訊 如何讓群眾生活和辦事更方便一些？如何讓群眾表達(dá)訴求的渠道更暢通一些？如何讓群眾感覺更平安、更幸福一些？

　　仁輝社區(qū)通過以社區(qū)為平臺、以社會組織為載體、以社工為骨干，打造以滿足居民需求為導(dǎo)向，通過社會組織引入外部資源和社會力量以及社工提供的專業(yè)化服務(wù)，把矛盾化解在社區(qū)的新型社會治理模式、社會服務(wù)供給方式和全新社會動員機(jī)制，構(gòu)建大格局，大力推進(jìn)“近鄰”黨建工作，努力完成這個答卷。

　　以社區(qū)黨組織為核心主體 搭建全域覆蓋紅色堡壘——

　　樓上的空調(diào)水滴濕了樓下居民的陽臺,誰家的貓叫聲又?jǐn)_民了，停車不規(guī)范，擋住了鄰居的車道……這些看似不起眼的小矛盾、小摩擦，卻最容易引發(fā)不和諧的聲音。

　　面對居民的反應(yīng)，仁輝社區(qū)推進(jìn)以社區(qū)黨建為引擎，多元主體參與共建共享的“一核多元”治理模式，采取建組織、織網(wǎng)格、派人員等方式把支部建在小區(qū)里，實(shí)現(xiàn)民心在社區(qū)聚集、資源在社區(qū)整合、服務(wù)在社區(qū)拓展。結(jié)合每個小區(qū)不同的情況成立獨(dú)具特色的志愿組織，社區(qū)的退休老黨員自發(fā)組建老黨員工作室、協(xié)助社區(qū)黨組織提供文明勸導(dǎo)、民意收集服務(wù)；金厝邊鄰里互助促進(jìn)會為小區(qū)居民提供矛盾糾紛化解、弱勢群體幫扶公益服務(wù)，有效解決居民實(shí)際問題，民主協(xié)商制度在社區(qū)得以落實(shí)，不斷滿足了社區(qū)居民多元化和個性化需求。

　　仁輝社區(qū)還打破條塊分割、封閉運(yùn)行的局面，組建社區(qū)“大黨委”。整合轄區(qū)共建單位優(yōu)勢資源，吸收在職機(jī)關(guān)黨員為兼職委員，共同領(lǐng)導(dǎo)社區(qū)黨建和社會治理工作，實(shí)現(xiàn)資源共享、活動共聯(lián)、黨員共管、和諧共建。目前，社區(qū)下轄3個小區(qū)黨支部、10家共建機(jī)關(guān)事業(yè)單位和191名雙報(bào)到在職黨員，定期進(jìn)社區(qū)、進(jìn)小區(qū)開展普法教育、居民教育、健康義診、清潔家園等形式多樣的志愿服務(wù)活動。

　　同時，社區(qū)織密基層“治理網(wǎng)”，按照應(yīng)建盡建的原則組建小區(qū)黨支部，推動黨組織鏈條延伸至小區(qū)。先行先試推行小樓治理，聘任在職黨員擔(dān)任樓道長，構(gòu)建“社區(qū)黨總支—小區(qū)黨支部—樓道管理員”黨建新格局，實(shí)現(xiàn)社區(qū)黨組織覆蓋面縱向到底，進(jìn)一步提升“近鄰”服務(wù)水平。

　　哪里有群眾，哪里就有黨員；哪里有需求，黨的工作就覆蓋到哪里。仁輝社區(qū)以實(shí)際行動贏得了群眾的贊譽(yù)，樹起了新時代合格黨員的旗幟與標(biāo)桿。

　　以小區(qū)黨支部為強(qiáng)力支點(diǎn) 激活鄰里服務(wù)紅色細(xì)胞——

　　“這是有害垃圾，這是廚余垃圾，……”近日，由仁輝社區(qū)黨支部主辦的垃圾分類宣傳活動吸引來了不少居民。聽知識，玩游戲，在互動中，鄰里間有了進(jìn)一步的認(rèn)識。

　　“想要拉近近鄰之間的關(guān)系，各種各樣的小區(qū)活動必不可少。”在社區(qū)志愿者小陳看來，小區(qū)多彩的活動是拉近鄰里關(guān)系的最好機(jī)會。

業(yè)主鄭小姐“我住在這個小區(qū)三四年了，但是認(rèn)識的朋友不多，平常想找人聊聊天也比較難，難得有這樣的機(jī)會，可以和平常抬頭不見低頭見的鄰居玩玩游戲，增進(jìn)感情，以后遇到什么問題，大家可以互相幫助，共同讓小區(qū)建設(shè)得更好。”

　　“一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫”。為凝聚居民的力量，推進(jìn)和諧鄰里關(guān)系建設(shè)，仁輝社區(qū)黨總支部以小區(qū)黨支部為支點(diǎn)，充分發(fā)揮小區(qū)黨員和在職黨員在基層治理中的“微細(xì)胞”作用，推動鄰里有形覆蓋、服務(wù)有效落實(shí)。

　　社區(qū)通過發(fā)動在職黨員、社區(qū)黨員、居民、物業(yè)公司和業(yè)委會等力量群策群力，讓居民參與議事；舉辦鄰里文化節(jié)，盤活小區(qū)公共資源。比如小區(qū)黨支部牽頭召開居民代表會議，進(jìn)行垃圾分類宣傳、引導(dǎo)，積極爭取資源，更有小區(qū)黨支部書記帶領(lǐng)樓道管理員，挨家挨戶做通居民思想工作，解決垃圾分類屋選址問題。

　　社區(qū)還按照“居住相鄰、從業(yè)相近、易于集中、便于活動”的原則，不斷吸納小區(qū)退休或在職教師、醫(yī)生、律師、公務(wù)員等專業(yè)化人才參與小區(qū)服務(wù)，為小區(qū)提供教育輔導(dǎo)、衛(wèi)生保健、法律咨詢、基層治理等專業(yè)化服務(wù)，不斷提高小區(qū)黨支部服務(wù)意識、職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)水平。

　　同時，為提升小區(qū)安全和幸福指數(shù)，由小區(qū)黨支部牽頭業(yè)委會、物業(yè)公司在民生小區(qū)、皇庭美域和萬業(yè)錦江城設(shè)立電動車集中停放處和智能充電樁，保障小區(qū)用電安全；引進(jìn)智能門禁臉部識別系統(tǒng)，建立居民信息庫，提升小區(qū)出入安全。

　　種種強(qiáng)有力的措施，有效激發(fā)了基層黨組織的活力，大量“老大難”問題迎刃而解，社區(qū)煥發(fā)出勃勃生機(jī)。

　　以社會組織為多元平臺打造近鄰共建紅色陣地——

　　下午四點(diǎn)多， “四點(diǎn)半學(xué)校”里聚集了20多名年齡相仿的孩子，他們都是仁輝社區(qū)的小業(yè)主。負(fù)責(zé)輔導(dǎo)看管他們的是由小區(qū)在職和退休黨員教師組建的園丁志愿服務(wù)隊(duì)。在敞亮的閱讀區(qū)，小朋友們攤開作業(yè)本，開始做作業(yè)。晚飯時間，孩子全部由家長接回。

　　“自從有了‘四點(diǎn)半學(xué)校’，周末在家玩手機(jī)的小孩變少了，來這里下棋、閱讀的小孩變多了。”志愿者小陳這樣說道。

　　仁輝社區(qū)黨總支部以群眾需求為導(dǎo)向，積極搭建社區(qū)服務(wù)平臺，不斷完善活動陣地，培育引進(jìn)社會組織，多元化融合，促進(jìn)互聯(lián)互動，不斷提升服務(wù)群眾工作質(zhì)量。

　　有園丁志愿服務(wù)隊(duì)，也有水電無償服務(wù)志愿隊(duì)，截至目前，已為小區(qū)居民提供水電無償服務(wù)1500多次，堅(jiān)持打造紅色品牌，多元共治推動惠民舉措在鄰里間有效開展。

　　社區(qū)還積極搭建活動陣地，由社區(qū)黨總支部牽頭，聯(lián)合小區(qū)黨支部、物業(yè)公司和業(yè)委會對小區(qū)架空層等公共場所進(jìn)行整合，改造近500平方米的“近鄰黨群服務(wù)中心”，為鄰里互動，鄰里相親提供活動平臺；讓小區(qū)黨員和社區(qū)志愿者認(rèn)崗定責(zé)，積極開展關(guān)愛空巢老人、冬至送溫暖、拗九敬老情等形式多樣的活動，不斷豐富居民精神文明生活。拉近“近鄰”情誼，讓社區(qū)更有溫度，居民更有幸福感和獲得感。

　　同時，社區(qū)吸納社會服務(wù)，引進(jìn)區(qū)青少年事務(wù)社工服務(wù)中心、市攜創(chuàng)社會工作發(fā)展中心等專業(yè)社工團(tuán)隊(duì)，以黨建帶群團(tuán)、黨員帶群眾、小手拉大手的模式，開展“青春社區(qū)”、消防演練、跳蚤市場、困境家庭個案幫扶、婦女維權(quán)等人性化服務(wù)項(xiàng)目，通過線上線下“近鄰”活動，吸引居民走出家門走進(jìn)社區(qū)。

　　從最初由黨支部、社工組織開展活動，到現(xiàn)在黨員、群眾自發(fā)組織活動，仁輝社區(qū)不斷發(fā)揮小區(qū)居民主人翁作用，提高居民對小區(qū)的認(rèn)同感與歸屬感，增進(jìn)了鄰里情誼，實(shí)現(xiàn)小區(qū)自治服務(wù)。

　　（記者 陳佳雯）