長樂新聞網(wǎng)訊 11月24日,，區(qū)財政局召開2017年度績效管理工作部署會，通報績效管理工作進展情況及存在的問題,，部署下一階段績效管理工作,。

　　會議指出,，績效管理工作是衡量單位和干部個人工作實績的有效途徑,，全局上下要進一步提高對績效管理工作重要性的認識，大力傳承弘揚“馬上就辦 真抓實干”優(yōu)良作風,，切實做好年度績效管理各項工作,。

　　會議強調，要提高思想認識,，結合學習貫徹黨的十九大精神,，樹立“新理念”，營造“新環(huán)境”,，增加“新動力”,，進一步發(fā)揮績效考核的“風向標”“助力器”作用，通過考核推動廣大干部職工勇?lián)?、敢作為,，為實現(xiàn)年度績效管理總目標而努力工作;要突出工作重點，從優(yōu)化考核指標,、調整分值權重等方面,，進一步強化對本單位承擔的福州市績效指標的考核，以“跳起來摘桃子”精神和工作勁頭,，促進績效指標管理工作落實,，確保績效管理工作取得實效;要加強組織領導,，緊緊圍繞區(qū)委,、區(qū)政府重大決策部署和中心工作，細化年度績效考評工作措施,，加強運作和監(jiān)督,，進一步鞏固優(yōu)勢項目，改進薄弱環(huán)節(jié),，提升績效水平,，推動績效目標實現(xiàn)，努力使財政各項工作走在長樂區(qū)前列,。

　　(記者 高晶晶)