長樂新聞網(wǎng)訊 近期,，福州市長樂區(qū)勞動保障監(jiān)察大隊開展日常巡查，對各個企業(yè)進行書面審查,，期間發(fā)現(xiàn)福建省晟祥建設工程有限公司存在未按照要求報送書面材料問題。該局將《勞動保障監(jiān)察責令改正決定書》送達給公司,，但該公司逾期10天仍未按要求改正到位,，執(zhí)法人員要求負責人一周內(nèi)前往長樂區(qū)勞動保障監(jiān)察大隊接受調(diào)查詢問。

　　經(jīng)初步了解,，該公司涉嫌違反《勞動保障監(jiān)察條例》第六條“用人單位應當遵守勞動保障法律,、法規(guī)和規(guī)章，接受并配合勞動保障監(jiān)察,?！币?guī)定。三日后，福建省晟祥建設工程有限公司授權委托人攜帶身份證,、營業(yè)執(zhí)照等相關證照前往區(qū)勞動保障監(jiān)察大隊接受執(zhí)法人員調(diào)查詢問,，執(zhí)法人員制作了《勞動保障監(jiān)察調(diào)查詢問筆錄》。在調(diào)查詢問中了解到,，工地管理人員對相關勞動保障法規(guī)不熟悉,，因此，并沒有按照要求報送書面材料,。

　　根據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》第三十條規(guī)定長樂區(qū)勞動保障監(jiān)察大隊依法對福建省晟祥建設工程有限公司處罰款壹萬伍仟元整,。

　　根據(jù)《禁止使用童工規(guī)定》第三十條規(guī)定有下列行為之一的，由勞動保障行政部門責令改正;對有第(一)項,、第(二)項或者第(三)項規(guī)定的行為的,，處2000元以上2萬元以下的罰款:(一)無理抗拒、阻撓勞動保障行政部門依照本條例的規(guī)定實施勞動保障監(jiān)察的;(二)不按照勞動保障行政部門的要求報送書面材料,，隱瞞事實真相,，出具偽證或者隱匿、毀滅證據(jù)的;(三)經(jīng)勞動保障行政部門責令改正拒不改正,，或者拒不履行勞動保障行政部門的行政處理決定的;(四)打擊報復舉報人,、投訴人的。違反前款規(guī)定,，構(gòu)成違反治安管理行為的,，由公安機關依法給予治安管理處罰法;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任,。

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