隨著多個省級新部門紛紛亮相，在省級機構(gòu)改革工作穩(wěn)妥有序推進的同時，市縣區(qū)機構(gòu)改革工作也按總體部署、壓茬推進的要求，逐步地推進。

　　市縣機構(gòu)改革作為福建省機構(gòu)改革的重要組成部分，在省級機構(gòu)改革推進過程中，市縣機構(gòu)改革總體意見在充分調(diào)研、廣泛聽取意見的基礎上，在緊鑼密鼓地制定過程中。

　　省委十屆六次全會召開后，各設區(qū)市委紛紛召開會議，認真學習黨的十九大，十九屆二中、三中全會精神和習近平總書記關于深化黨和國家機構(gòu)改革的重要論述，認真學習貫徹省委十屆六次全會精神，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央和省委的決策部署上來，增強推進改革的思想自覺和行動自覺，按中央和省委要求推進改革各項工作。同時嚴肅改革紀律，認真貫徹落實中央“六個嚴肅”和省委“六個進一步”要求，處理好改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關系，做到思想不亂、隊伍不散、工作不斷、干勁不減。

　　目前，全省9個設區(qū)市均成立由市委書記任組長的市委機構(gòu)改革工作協(xié)調(diào)小組及其辦公室，加強組織領導，明確責任分工，確保各部門密切配合、形成合力，不折不扣把中央、省委關于黨政機構(gòu)改革的決策部署和各項改革措施落到實處。同時，各地加強分析研判和調(diào)研摸底工作，認真梳理設置、人員編制等情況，深入分析體制機制存在的不足和問題，堅持問題導向，提出改革創(chuàng)新的思路和方法，做到心中有數(shù)。（記者 潘園園）