長樂新聞網(wǎng)訊 近年來，區(qū)審計局黨支部牢固樹立“履行黨建工作與審計業(yè)務(wù)雙責才是盡責，取得黨建工作與審計業(yè)務(wù)雙贏才是真贏”意識，創(chuàng)新黨建工作思路,，積極探索審計一線“審計+”模式,，通過創(chuàng)新結(jié)合“支部”“學習”“服務(wù)”“隊伍”的方式,，圍繞把黨組織建在一線,、作用發(fā)揮在一線,，為圓滿完成各項審計任務(wù)提供堅強的組織保證,。

　　“審計+支部”

　　增強基層黨組織工作實效

　　區(qū)審計局黨支部始終堅持“以黨建促審計,，以審計強黨建”的理念，建立“審計組點上臨時黨組織”制度,。一方面根據(jù)成立條件與審計組進點時間同步成立臨時黨支部或黨小組,，落實思想教育隨人進點，把黨旗插到審計一線,，確保審計黨的建設(shè)無盲區(qū),。另一方面，明確基本職責,，臨時黨支部書記或黨小組組長為第一責任人,，切實履行全面從嚴治黨及黨風廉政建設(shè)責任，組織黨員開展黨的教育等工作,，切實以思想上的“零偏差”,，確保服務(wù)保障上的“零落差”。

　　“審計+學習”

　　不斷推進支部自身能力建設(shè)

　　區(qū)審計局黨支部以打造學習型黨組織為目標,，堅持黨員學習制度,，嚴格落實習近平新時代中國特色社會主義思想長效機制，進一步完善和規(guī)范“三會一課”制度,，通過專題學習研討會、發(fā)起“學‘習’在點上”在外審計組學習新思想專題活動和參觀黨建教育基地等,，引導(dǎo)審計干部利用書籍和“學習強國”等線上資源做好自學,，將黨建工作全面滲透到業(yè)務(wù)工作和一線黨員日常工作中，讓一線黨員工作之余“見縫插針”學習提高,，保證審計工作節(jié)奏合拍,。2021年“學習強國”APP全員參學，總分較2020年新增52.11萬分,，人均日學習42分,，日參學率、人均積分均長期保持區(qū)直工信系統(tǒng)前列,。

　　“審計+服務(wù)”

　　不斷豐富黨建活動載體

　　區(qū)審計局黨支部扎實推動“陽光審計,、服務(wù)發(fā)展”黨建品牌建設(shè),，將黨建和審計中心、文明單位創(chuàng)建等工作同頻共振,、深度融合,，深化“紅色領(lǐng)航、機關(guān)先行”活動,，注重運用“紅色講壇”等載體平臺,，增強思想政治教育的吸引力和感染力；進一步創(chuàng)新“黨建+志愿服務(wù)”的志愿服務(wù)行動模式,，深化近鄰黨建“雙報到雙融入”工作,，主動聚焦局機關(guān)職能和群眾需求，開展審計普法宣傳,、疫苗接種“敲門人”入戶宣傳,、網(wǎng)絡(luò)安全宣傳、六中全會精神宣傳,、同心戰(zhàn)“疫”等各類宣傳,，同時積極開展“我為群眾辦實事”活動，指導(dǎo)被審計單位整改工作,，助力完善基層衛(wèi)生醫(yī)療建設(shè),、推動群眾公交出行等，在審計實踐中增強人民群眾的獲得感幸福感安全感,。

　　“審計+隊伍”

　　促進審計工作質(zhì)效提升

　　區(qū)審計局黨支部通過一線黨建,，提振干事創(chuàng)業(yè)精氣神，高水平推進審計干部隊伍建設(shè),。通過強化審計一線考察,，建立健全有效競爭激勵機制，制定出臺《長樂區(qū)審計中心（鄉(xiāng)鎮(zhèn)審計管理中心）事業(yè)干部晉升職務(wù)和崗位聘任工作的實施意見》,，進一步完善,、規(guī)范審計干部職稱推薦評聘制度，加大對在急難險重任務(wù)中敢于擔當,、表現(xiàn)突出的年輕干部的培養(yǎng)選樹,，宣傳干實事、敢擔當?shù)南冗M典型,，著力營造干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍,。

　　同時，注重在審計一線充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,，把“黨建強審”體現(xiàn)在項目上,，落實在行動中，通過部門延伸、調(diào)查取證,、疫情防控等環(huán)節(jié)錘煉黨員干部堅強黨性和過硬素質(zhì),，增強黨員干部向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,，切實以高質(zhì)量黨建推動審計工作高質(zhì)量開展,。

　　（記者 高晶晶 林倩）